崗位職責(zé)：
1、根據(jù)線下銷售流程，負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)大、小終端的開發(fā)、維護(hù)、溝通與管理；
2、負(fù)責(zé)對轄區(qū)內(nèi)分銷商及零售商建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系；
3、按照公司標(biāo)準(zhǔn)和要求，做好產(chǎn)品的陳列和推廣工作，提高客戶滿意度；
任職要求：1、2021屆全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，專業(yè)不限
2、成績優(yōu)良，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力
3、出色的溝通技巧與解決問題能力
4、具有較強(qiáng)的抗壓能力和良好的自我激勵的能力
5、具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力和開拓精神
簡歷投遞：將簡歷投遞到招聘郵箱：zhaopin@nanfu.com，簡歷格式：崗位-學(xué)校-姓名
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品的市場信息收集、行業(yè)分析、競爭分析。挖掘產(chǎn)品及市場機(jī)會，為公司或部門決策提供信息和建議。
2、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃和新產(chǎn)品上市需要，制定有效的產(chǎn)品推廣方案。負(fù)責(zé)產(chǎn)品包裝設(shè)計、產(chǎn)品宣傳推廣、用戶及銷售測試、上市活動方案等相關(guān)工作，有效落地實施。
3、對品牌及產(chǎn)品的各項市場工作進(jìn)行執(zhí)行、分析、評估，不斷優(yōu)化。
4、參與制定公司品牌規(guī)劃以及相關(guān)產(chǎn)品的營銷規(guī)劃。
具體工作內(nèi)容將由輪崗后的定崗評估流程決定
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷等商科專業(yè)優(yōu)先。
2、成績優(yōu)良，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，大學(xué)英語四級或以上
3、出色的溝通技巧與解決問題能力
4、能承受工作壓力和具有良好的自我激勵的能力；
5、工作勤奮，自信，充滿活力且具有團(tuán)隊合作精神；
6、富有工作激情和高度責(zé)任感，具有開拓精神，實干精神；
簡歷投遞：將簡歷投遞到招聘郵箱：zhaopin@nanfu.com，簡歷格式：崗位-學(xué)校-姓名
